1、佣金(Commission)的定义:是指代理人或经纪人为委托人介绍生意或代买代卖而收取的报酬。获取佣金的人一般就是代理人、经纪人、中介之类的,一般抽取佣金在成交额的5%以下。
2、工资(Wages)的定义:是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
3、佣金和工资区别:
第一种情况:佣金可以算在工资里面,但不一定等同工资,举例说明一个证券经理有最低保底工资,额外有佣金提成,佣金就是工资的一部分。这种情况一般是职员在企业或者机构上班时出现的情况,多出现在房产、证券、律师事物等方面的销售佣金、代理佣金之类。如果没有保底工资和其他用佣金无关的收入支出,佣金可认同为工资,但这种情况极少出现。
第二种情况是不算在工资里面的。举例说明:一个独立中间商为两家企业建立合作关系,中间商可以是企业可以是个人,如果是企业,那就是公司的佣金,不能算做工资里面;如果是个人就是个人佣金,那就是个人所得收入,不存在雇佣关系,也不能算是工资。
不是传统意义上面的工资。不过属于酬劳的一部分。销售佣金是指企业在销售业务发生时支付给中间人的报酬,中间人必须是有权从事中介服务的单位或个人,但不包括本企业的职工。
销售佣金符合三个条件:
1、有合法真实凭证;
销售佣金销售佣金
2、支付的对象必须是独立的有权从事中介服务的纳税人或个人;
3、支付给个人的佣金,除另有规定者外不得超过服务金额的5%),可以计入销售费用。
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