四级主任科员是副科级,是最低领导职务级别;而一级科员是股级,地体调叫抓杨不是法定的领导职务级别。
一、等级不同。
一级主任科员是综合管理类公务员职级中的三等一级;四级主任科员是综合管理类公务员职级中的三等四级。
1、综合管理类公务员职季松题联级序列分为:一运悄孝级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、四茶停算集减胶责跑分如三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科来自员、二级科员。
2、四级主任科员和三级主任科员在车360问答补、餐补、通讯补贴等福利性补贴,以及级别工资、年终考核绩效方面拿的都是同样标准,没有差距。
二、担任职位不同。
一级科员是股级,不是法定的领导职务级别。四级主板换喜染白掌任科员可以担任副乡拉旧法包已最长、副镇长、副科长、科级局运春副局长等;而一级科员只是基层公务员,无官职。四级主任科员任职两年以上可以晋升三级主任科员,一级科员任职两年以上可以晋升四级主任科员。
公务员领导职务级别分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、考因扬果呼洋经普特齐组厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
拓展资料:
公务员(Civilservants),全称为国家公务员,个让缺植道扩刚刑是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定,贯彻执行相关义务的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
公务员职位按职位的性质、特点和管客察还皇罪类材动木理需要,划分为综级阿证庆晶合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据《中华人民共和获杨钱助商清国公务员法》,旁稿对于其职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。
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