在大多数人的生活中，就业已经是一个老生常谈的话题了，而在很多时候，一份好的工作辩枝能提高自己的生活水平，也能满足自己在物质上的追求，但好的机会永远只会留给有准备的人，因此，如何在找工作时提高自己的录取率，以及怎样才能更好的了解到这个公司的待遇和公司的前景都是我们在找工作时需要注意到的问题，那么注意事项有以下几点。
1、简历的内容蔽坦应当真实，不能夸大其词。
随着社会的发展，各行各业的竞争都开始变得激烈起来了，很多人不愿意提升自己的专业水平，但又觉得自己的简历不够好看，从而就会出现简历“造假”的情况，过分夸大自携并敏己的优势和才能，以此来想要提高自己的竞争率，但其实这样做，哪怕真的入职了，也会出现自己的能力跟不上工作任务的情况，不利于自己在职场上的发展和锻炼。
2、要事先了解好该公司的背景以及薪资待遇和各项保障。
在找工作的时候，不能光看招聘介绍上的各种条件，一般情况下招聘介绍的条件都是为了吸引更多的人来求职，实际情况可能会与所介绍的略有差异，在面试时就应了解好自己具体的薪资待遇，交不交五险一金，税后的实际工资一般是多少，自己的业绩提成能拿到多少等等，同时，在详细介绍自身优势的同时，也应当适量询问应聘者该公司的规模以及发展前景等等，同时在力所能及的情况下，也可以听一听了解这个公司的人的评价。
3、优先考虑就业，再选择自己喜欢的职业。
都知道目前职场上的竞争强烈，但依旧有很多人对工作挑三拣四，从而造成自己根本找不到工作的假象，对此我们要知道，职场上最重要的就是经验，而每一份工作都可以成为我们的经验，先找份工作解决自己的温饱，在自身能力得到提高之后再选择喜欢的工作。
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