总宜春座剂四作1.依据制度的要求，逐条去总结分三类：完全执行的，部分执行的、没有执行的。没有执行的说明原因，执行的效果如何，有无改进建议。制度是否评渐使用等。
2.如果制度中有绩效指标就分析指标完成情况，为什么没有完成？或完成的经验总结等等。如果制度中有奖惩，也可以将这个情况写入，并作分析，找到改善点。
可以从以上两个角度去写，来自其实所有制度的执行情况的总结大都如此。
可以写的东西很多的，具体要看公司侧重哪方面。
标签：管理制度
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