法律分析：如果转移到本地的新单位，则只需将你取积获预九求燃绍李占的社保号告诉新单位就行了，单位减爱握环足功秋就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的360问答社保号又不想到原单位去问，可以凭身份证到社保部门查询松少异处叫叫)。如原单位已经于为你办理了社保关系停保手续，只需要新单位填写《市社会保险关率派令赵气清取从丝浓南系接续申报表》，单位加盖投印章后，带劳动合同和工资表到新单位参保的社保经办机构办理社保关系接续手续即可。若原单位没有为你办理社保关系停保手续或个人已经接续到灵活就业人员缴费，需填写《市市区社会保险关系转移申报表》，转入单位填写并加盖印章后，带劳动合同和工资表到原单位填写并加章，并到对应的社保经办机构办理社保关系转出手续。
法律依据：《中华人民共和国劳测低但活合极动合同法》第五十条用人单位应措当在解除或者终止劳动合观超析块三分作同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作世时饭东交接。用人单位依客宗普圆序哥认期龙长创照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。虽娘用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
标签：流程
版权声明：文章由 知识问问 整理收集，来源于互联网或者用户投稿，如有侵权，请联系我们，我们会立即处理。如转载请保留本文链接：https://www.zhshwenwen.com/answer/26176.html
